国外孕妈VS中国孕妈,没有对比就没有感恩
文章来源:http://hh-wiremesh.com  发布日期:2020-02-13
文|小安邻居阿秀怀孕了,正巧阿秀表姐也从国外出差回来。
一向特别好奇的阿秀,就跟表姐打听起国外妈妈的生活。
听说外国妈妈福利比中国妈妈好得多,比如哺乳假有的国家是好几年,公司还能照发工资,听说还有爸爸的哺乳假。
阿秀有点不平衡了,要是自己也生在国外,这些待遇也能享受到了。
表姐看到阿秀羡慕的“小眼神”,呵呵地笑着说:“你要是知道这些外国妈妈孕期的待遇,估计就不会再想去当国外妈妈了。
国外孕妇待遇在很多发达国家,为了鼓励生育,政府给新妈妈较长时间的哺乳假,并且各项福利待遇都不错。
但是很多国家却对孕期妈妈并没有特殊照料。
1.孕期工作没有照顾既然选择了上班,这些准妈妈在公司,必须还要按照以前的工作标准完成工作,平日的公司聚会孕妈也要照常参加,如果经常不参加,还会被认为不合群。
2.准爸爸不用参与照顾在家里,老公不会对孕期妈妈特殊照顾,因为大家都是比较崇尚自由的。
所以在女性怀孕期间,准爸爸照样可以到处“嗨”,照样可以晚回家。
对此,准妈妈只能表示认同。
3.家里老人不帮忙国外女性怀孕后,可能会告知双方父母,但有时候也会保密。
无论老人是否知情,一般老人是不会主动过来帮忙照料孕妈。
所以孕妈即便胃口不好,也只能自己想办法解决了。
听完表姐的话,阿秀吐吐舌头,笑着说:“这样看来,还是当中国妈妈好呢,现在我有点开始羡慕自己了呢。
”其实在国内,大部分准妈咪一旦得知“好孕”的消息,立刻会享受到各种特殊的关照和福利。
这和国外的妈妈待遇截然不同。
中国孕妈的特殊“福利”1.公司特殊照料在国内,根据法规,女性一旦怀孕,公司需按照现有岗位是否适合孕妈参与进行调整,如从事体力劳动、放射性工作或者接触化学药品的孕妈,会受到特殊照顾,暂时被调离岗位。
另外,若孕期感到不舒服,也可以随时向领导请假,一般情况,领导都会人性化的批准假期。
另外孕期若遭遇到公司的刁难,还可以向相关部门申诉,一般最后结果都会偏向准妈咪哦。
2老公呵护备至怀孕后的准妈咪,在家里会被老公宠成小公主,不但啥也不用动手了,而且还可以对他吆来喝去。
此时的老公变得非常听话,你说啥就是啥,想吃啥买啥,想让他干啥,他就屁颠屁颠的去干啥……总之孕期的准爸爸都变成了“宠妻狂魔”。
3.家人齐上阵孕期的各种不适,让孕妈胃口变差,此时双方的老人有时间就会过来帮忙。
一会是自己亲妈给送来贴心的早餐,一会是婆婆过来帮忙准备午餐,总之不用准妈咪动手,只要动动嘴,想吃的立刻就能端上桌呢。
两个妈妈除了解决孕妈的胃口问题,还会讲述各种孕期需要注意的问题,同时还会将家里的卫生搞得干干净净。
中国是一个人情味比较浓的国家,女性一旦怀孕,从家庭到社会还是能感受到不少关怀的呢,这样想来还是蛮幸福的嘛!END。

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